Haemme palveluesihenkilöä määräaikaiseen, kokoaikaiseen (37,5h/vko) työsuhteeseen uuteen perustettavaan päivystävään Anti Financial Crime -tiimiin Helsinkiin. Määräaikaisuuden suunniteltu kesto on 31.8.2026 asti. Tiimi työskentelee arkisin klo 8-20 välillä, viikonloppuisin ja pyhinä klo 9.30-17.30. Palveluesihenkilön työaika painottuu arkisin klo 10-18 väliselle ajalle, mutta arvostamme myös valmiutta tehdä tarvittaessa vuoroja tiimin työaikojen mukaisesti.
Millainen rooli sinua odottaa?
- Palveluesihenkilönä johdat päivystävää operatiivista AFC-tiimiä ja toimit heidän esihenkilönään
- Yhdessä tiimisi kanssa huolehdit töiden organisoimisesta
- Suunnittelet tiimin työvuorot liiketoiminnan tarpeiden ja henkilöstön toiveiden mukaisesti
- Pääset koordinoimaan ja kehittämään tiimisi toimintaa ja prosesseja
- Kohtaat tiimisi päivittäisessä arjessa, huolehdit palaverikäytännöistä ja pidät säännöllisiä valmennuskeskusteluja
- Valmentava johtaminen on keskeinen osa rooliasi – tuet tiimiäsi tavoitteiden saavuttamisessa ja yksilöiden kasvussa
- Toteutat esihenkilötyötä laadukkaasti niin suorituksen-, osaamisen kuin työnkyvynkin johtamisen osalta
- Olet osa operatiivisten tiimien esihenkilöryhmää.
Mitä toivomme sinulta?
- Sinulla on osaamista finanssialasta ja/tai kokemusta esihenkilötyöstä sekä operatiivisen tehtäväkokonaisuuden johtamisesta
- Sinulla on halua ja ymmärrystä edistää erinomaista asiakaskokemusta operatiivisten töiden kontekstissa
- Koet intoa ja tahtoa sitoutua rakentamaan ja tukemaan hyvän työilmapiirin ja tiimihengen muodostumista ja ylläpitämistä
- Haluat tuoda ajatuksesi ja osaamisesi esiin tiimien välisen saumattoman yhteistyön kehittämisessä sekä osaamisen jakamiseen ja uuden oppimiseen kannustavien työtapojen edistämisessä
- Kykenet itsenäiseen ja oma-aloitteiseen työskentelyyn sekä vuorovaikutustaitosi ovat vahvat niin suullisesti kuin kirjallisesti
- Sinulta löytyy oma-aloitteisuutta ja rohkeutta esittää uusia näkökulmia
- Valmiutta osallistua operatiivisen työn tekemiseen yhdessä tiimisi kanssa
- Tehtävä edellyttää hyvää suomen ja englannin kielen taitoa.
Ison talon edut, pienen talon into
Pidämme työntekijöistämme hyvää huolta tarjoamalla kattavan työterveyshuollon, tukea liikunta- ja harrastusmahdollisuuksiin sekä liukuvan työajan jouston, jotka auttavat pitämään työn ja vapaa-ajan tasapainossa. Lisäksi henkilöstömme pääsee hyödyntämään S-ryhmän kattavia henkilöstöetuja yli 1900 toimipaikassa.
Kolme syytä, miksi valita S-Pankki
- Tutkitusti hyvä työilmapiiri: Työyhteisötutkimuksen mukaan hyvä työilmapiiri on yksi parhaista asioista S-Pankissa vuodesta toiseen. Työskentelemme tavoitteellisesti mutta rennolla fiiliksellä.
- Kehittymisen mahdollisuudet: Tarjoamme sinulle matalassa organisaatiossa aitoja vaikuttamisen paikkoja, jotka tukevat sekä ammatillista että henkilökohtaista kasvuasi. Tämän lisäksi tuemme ammatillista kehittymistäsi monin eri tavoin.
- Mielenkiintoinen työ: Pääset vastaamaan käytännönläheisistä työtehtävistä, joilla on suora vaikutus yli kolmen miljoonan S-ryhmän asiakasomistajiemme arkeen ja palveluidemme sujuvuuteen.
Näistä on hyvä aloittaa, mutta S-Pankki tarjoaa paljon muutakin > tutustu meihin tarkemmin.
Haluatko liittyä joukkoomme ja olla osa S-Pankin tarinaa?
Lisätietoja tehtävästä antaa johtava palvelupäällikkö Mia Streng-Lehti torstaina 21.8.2025 klo 9-10 ja tiistaina 26.8.2024 klo 15-16. Mian tavoitat numerosta 010 7682537.
Lähetä hakemuksesi 31.8.2025 mennessä oheisella hakulomakkeella. Käsittelemme hakemuksia jo hakuajan kuluessa. Jos tulet valituksi tehtävään, tarkistamme luottotietosi ja yritysyhteytesi sekä odotamme sinulta suostumusta turvallisuusselvityksen teettämiseen.